Stellenangebot

Werkstattleiter (w/m/d)

⌖ Zweisimmen (Bern) · Festanstellung

Jetzt bewerben

Arbeitsort

Zweisimmen (Bern)

Ihr Aufgabengebiet

Leitung der Werkstatt, Überwachen von Arbeiten, Terminen und Kosten
Diagnose und Reparatur von Fahrzeugen
Qualitätssicherung
Ausbildung von Lernenden
Materialbestellungen und Administration der Garantien
Kundenkontakt

Was Sie mitbringen

Abgeschlossene Lehre als Automobil-Mechatroniker oder Diagnostiker bzw. entsprechende Berufserfahrung
Selbständige, exakte und effiziente Arbeitsweise
Zuverlässigkeit, Organisationsflair und hohe Kunden- und Teamorientierung
Unternehmerisches Denken
Wunsch, beruflich weiterzukommen und Führungsverantwortung zu übernehmen
Gepflegtes Auftreten und gute Umgangsformen

Was Sie erwartet

Abwechslungsreiche Tätigkeit
Kollegialer Umgang im Team
Möglichkeit, die Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten
Regelmässige Aus- und Weiterbildung

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!

Lohn im Kanton Bern · Richtwerte 2026

Eine Fachkraft mit einigen Jahren Erfahrung verdient im Bereich Automobil-Mechatroniker im Kanton Bern typischerweise rund CHF 66’500 brutto pro Jahr inklusive 13. Monatslohn. Die übliche Spanne reicht von CHF 54’000 bis CHF 93’000.

Richtwerte Bruttojahreslohn inklusive 13. Monatslohn bei Vollzeit, gerundet, Stand 2026. Der tatsächliche Lohn hängt von Betrieb, Region, Erfahrung und Verhandlung ab.

Lohntabelle nach Ausbildung und Erfahrung ansehen →

Interessiert?

Erstellen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in wenigen Minuten. Wir stellen Ihr Profil dem Unternehmen vor. Bei Interesse meldet es sich direkt bei Ihnen. Für Sie kostenlos.

Jetzt bewerben

Ratgeber für Ihre Bewerbung:
Weiterbildung als Facharbeiter in der Schweiz: Ihre Wege nach der Lehre
Grenzgänger im Handwerk: täglich pendeln oder Wochenaufenthalter? (2026)
Überstunden und Überzeit in der Schweiz: was Arbeitsgesetz und GAV erlauben (2026)